Lowongan Kerja Tamatan S1 Untuk Posisi: Manager HRD, Manager Inventory, Spv. Marketing, Staff Pembelian, Staff Marketing & Admin Di PT. Raff Hercules Pratama Medan

Lowongan Kerja Tamatan S1 Di PT Raf Hercules Pratama Medan

Lowongan Kerja Tamatan S1 Di PT Raf Hercules Pratama Medan – PT. Raf Hercules Pratama adalah perusahaan karoseri yang berlokasi di Medan, Sumatera Utara. Perusahaan kami merancang dan membuat karoseri kendaraan niaga. Saat ini kami membutuhkan tenaga kerja professional untuk ditempatkan pada posisi sebagai berikut:

HRD MANAGER

Tugas & Tanggung Jawab:
– Mengelola dan mengembangkan sitem HR di dalam perusahaan yang efektif dan efisen
– Menjadi penghubung managemen dengan karyawan
– Bertanggungjawab penuh terhadap absensi dan payrol
– Bertanggungjawab penuh terhadap proses rekrutmen karyawan dan orientasi
– Melakukan Evaluasi Tingkat Kepuasan Karyawan
– Merencanakan Pelaksanaan Training dan Mengevaluasinya
– Bertanggungjawab terhadap proses penilaian kinerja karyawan
– Melakukan seleksi, promosi, transfering,demosi pada karyawan yang dianggap perlu
– Melakukan tindakan disipliner pada karyawan
– Membuat kontrak kerja karyawan serta memperbaruhi masa berlakunya kontrak kerja
– Membuat Kebijakan
– Melakukan Maintenance dan pengelolaan policy yang ada di perusahaan

Persyaratan:
– Diutamakan berpengalaman lebih dari 5 tahun
– Pendidikan minimal S1
– Memiliki kemampuan memimpin dan dapat bekerja dalam team work
– Jujur, disiplin dan bertanggung jawab
– Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
– Menguasai Microsoft Office khususnya word dan excel
– Mampu bekerja dibawah tekanan

MANAGER INVENTORY

Tugas & Tanggung Jawab:
– Membuat perencanaan pengadaan barang dan distribusinya
– Mengawasi dan mengontrol operasional Gudang
– Menjadi pemimpin bagi semua staff gudang
– Mengawasi dan mengontrol semua barang yang masuk dan keluar sesuai dengan SOP
– Melakukan pengeckan pada barang yang diterima sesuai SOP
– Membuat perencanaan, pengawasan dan laporan pergudangan
– Memastikan ketersediaan barang sesuai dengan kebutuhan
– Megawasi pekerjaan staff gudang lainnya agar sesuai dengan standar kerja
– Memastikan aktivitas keluar masuk barang berjalan lancar
– Melaporkan semua transaksi keluar masuk barang dari dan ke gudang

Persyaratan:
– Diutamakan Berpengalaman Minimal 4 tahun di bidangnya
– Pendidikan Min S1
– Memiliki kemampuan memimpin dan dapat bekerja dalam teamwork
– Dapat berkomunikasi yang baik
– Bisa melakukan pencatatan dan dokumentasi terorganisir
– Keahlian dalam MS Office dan Komputer
– Dapat bekerja dalam teamwork

SUPERVISOR MARKETING

Tugas & Tanggung Jawab:
– Mengkoordinator tim penjualan, agar dapat meningkatkan tingkat penjualan dan apakah penjualan sesuai dengan target
– Membantu tim sales dan memberikan pelatihan dalam  mencari, melayani dan memaintain konsumen
– Membantu mengatasi permasalahan tim sales dan ikut melakukan atau mendampingi presentasi tim sales jika diperlukan
– Membuat strategi-strategi penjualan dan mensosialisasikan kepada tim sales
– Memberikan laporan penjualan tim sales baik itu mingguan, bulanan atau tahunan
– Memonitoring aktivitas tim sales
– Memonitoring penjualan dan pembayaran customer dari tim sales
– Menentukan pemberian diskon produk kepada tim sales dengan persetujuan dari manajer pemasaran atau Direktur Pemasaran terlebih dahulu
– Mensosialisasikan dan memberitahu informasi mengenai penjualan yang baru kepada tim sales

Persyaratan:
– Berpengalaman lebih diutamakan
– Pendidikan S1
– Jujur, Disiplin dan Bertanggung Jawab
– Memiliki Kemampuan Komunikasi dan Negosiasi yang baik
– Menguasai Microsoft Office Khususnya Word dan Excel
– Mampu Bekerja Dibawah Tekanan

STAFF PEMBELIAN

Tugas & Tanggung Jawab:
– Menyusun list pembelian Barang / Jasa yang dibutuhkan
– Mengkategorikan list pembelian barang bulanan atau sekali beli
– Menyusun list vendor penyedia barang / jasa
– Meminta Approval pembelian kepada manajemen / bagian keuangan untuk anggaran
– Menghubungi supplier dan vendor untuk mendapatkan quotation / penawaran harga
– Menganalisa penawaran (harga, fitur, servis, etc) yang paling menguntungkan bisnis
– Melakukan negosiasis harga, fitur, sevis, waktu yang diperoleh dari supplier
– Membuat dokumen pemesanan / Purchase order
– Mengirim PO ke Supplier dan Vendor Barang / Jasa
– Melacak dan memastikan pengiriman atau eksekusi pengerjaan servis berjalna baik
– Pengecakan Kualitas barang / jasa sesuai kontrak pembelian
– Mengurus barang-barang yang tidak tersupply, dibawah jumlah pesanan, lebih dari jumlah pesanan atau rusak
– Dokumentasi dokumen pembelian
– Mediasi dengan bagian logistik untuk pencatatan barang masuk
– Mediasi dengan bagian keuangan untuk pembayaran barang / jasa
– Melakukan review performa proses pembelian
– Menghasilkan dan mengelola laporan yang masuk

Persyaratan:
– Diutamakan Berpengalaman Min 2 tahun di bidangnya
– Pendidikan Minimal S1
– Dapat berkomunikasi yang baik
– Dapat melakukan negosiasi dengan Vendor dan Supplier
– Memiliki network vendor, supplier, service company dan freelancer
– Bisa melakukan pencatatan dan dokumentasi terorganisir
– Keahlian dalam Ms Office dan komputer
– Paham Perpajakan
– Dapat bekerja dalam teamwork

STAFF MARKETING DAN ADMIN

Tugas & Tanggung Jawab:
– Mencari konsumen baru dalam rangka pencapaian target penjualan
– Melakukan kegiatan penjualan produk perusahaan
– Menjaga hubungan baik dengan Partner Bisnis, Klien dan Pelanggan
– Melakukan Maintenance pada pelanggan yang baru maupun yang lama
– Melaporkan hasil penjualan kepada Atasan
– Meriset respon pasar / pelanggan terhadap produk perusahaan yang telah dipasarkan

Persyaratan:
– Berpengalaman lebih diutamakan
– Pendidikan S1
– Jujur, Disiplin dan Bertanggung Jawab
– Memiliki kemampuan komunikasi dan Negosiasi yang baik
– Menguasai Microsoft Office Khususnya Word dan Excel
– Mampu bekerja dibawah tekanan

Kirimkan berkas lengkap lamaran kerja anda melalui email ke:

sdm@bthercules.com

*Cantumkan “Kode Posisi Yang Dilamar” sebagai subject email

Lamaran ditunggu selambat-lambatnya 07 Maret 2020